fbpx

“Có lúc em định từ bỏ thì may mắn nhận được vòng tay của chị. Có những lúc em cố gắng ngoài khả năng của mình vì nghĩ đến sự support của chị. Em biết ơn chị rất nhiều vì luôn là động lực cho em cố gắng, phấn đấu.”

Julie Minh, Quản lý nhóm chuyên gia tư vấn bảo hiểm, Standard Chartered Bank

Bài viết tiêu biểu

4 phúc lợi cho nhân viên không làm bạn “sạt nghiệp”

Đầu tư vào hạnh phúc của nhân viên của bạn nghĩa là bạn đang đầu tư vào thành công của công ty. Mức lương hậu hĩnh có thể thu hút nhân tài “siêu sao” đến công ty của bạn, nhưng các phúc lợi mới là thiết yếu trong việc giữ chân họ. Mặt khác, trong khi các công ty lớn...

Cái giá của sự thành công

“Sự thành công thường đi với cái giá của nó” Để trở thành một người thành công nghĩa là bạn phải mang theo rất nhiều bí mật người khác không bao giờ thấy được. Để trở thành một nhà lãnh đạo, bạn có thể trở nên cô đơn hơn bạn tưởng tượng rất nhiều. Bạn sẽ bị bao quanh...

Phương pháp khai vấn cho những nhà lãnh đạo hàng đầu

Thật không đúng khi khẳng định rằng, những người thành công và đang ở trên đỉnh cao sự nghiệp thường ít gặp các vấn đề trong cuộc sống. Trái lại, tiền bạc và địa vị xã hội thường không giúp đỡ con người khi gặp phải những rào cản tâm lý. Những người thành công thường...

Điều gì đem lại cho tôi hạnh phúc?

Ba tuần trên núi, thỉnh thoảng cũng tự hỏi: “Dành hẳn ba tuần cho bản thân có phải là quá xa xỉ về mặt thời gian?” Ba tuần để có được nhiều trải nghiệm mới, để ngộ ra một số điều về chính bản thân, có những ý tưởng và định hướng mới cho công việc và cuộc sống, và quan...

Hiện tại – Món quà bạn vô tình bỏ lỡ?

Trong tiếng Anh , từ ‘present’ - ‘hiện tại’, cũng có nghĩa là ‘món quà’, bạn có đang thực sự trân trọng ‘món quà - hiện tại’ đó không? Hay bạn thường xuyên đau khổ gặm nhấm quá khứ, hoặc bám chặt vào những kỷ niệm đẹp xưa cũ, hoặc rượt đuổi theo viễn cảnh trong  tương...

Câu chuyện văn hóa lãnh đạo

Sau hơn một năm triển khai chương trình “Khai vấn dành cho cấp quản lý” (CFM) tại một Công ty thời trang hàng đầu ở Việt Nam, một câu hỏi mà tôi tự hỏi là: điều gì khiến các quản lý mà tôi trực tiếp khai vấn (15 người) lại say mê công việc và gắn bó với công ty như...

Là Quản Lý – Làm thế nào để ngồi ghế nóng mà không bị bỏng?

Bạn hiện đang làm Quản lý cho một công ty lớn của Việt Nam. Buổi đầu tiên gặp nhau, trông bạn rất căng thẳng và băn khoăn với quá nhiều vấn đề: Không có thời gian, bị quay cuồng trong công viêc Dễ bị tác động bởi những câu nói, tư tưởng của người khác Tinh thần đi...

Bí quyết hạnh phúc

Thụy Điển nằm trong nhóm các quốc gia hạnh phúc hàng đầu thế giới, và nếu bạn hỏi điều gì khiến người dân Thụy Điển hạnh phúc thì chắc chắn sẽ nhận được câu trả lời: "Lagom". Lagom nghĩa là ''Vừa đủ" - Cái gì cũng vừa đủ: ăn vừa đủ, nói vừa đủ, yêu vừa đủ, kiếm tiền...

Động lực đến từ đâu?

Có một số bạn tìm đến với tôi vì lý do không cảm thấy có động lực khi làm việc và băn khoăn không biết công việc hiện tại có thật sự phù hợp với mình hay không? Theo bạn thì làm thế nào để biết mình có phù hợp không? Cách tốt nhất là thử, nếu có cơ hội! Và vì các bạn...

Hành trình trở thành Coach chuyên nghiệp

Khi biết đến khóa đào tạo “Lãnh đạo Khai vấn Tạo ảnh hưởng” này, có nhiều bạn hỏi tôi liệu bạn ấy có làm khai vấn được không. Và câu trả lời của tôi vẫn luôn là: nếu bạn thực sự yêu thích nó, bạn chắc chắn sẽ làm được! Tôi đến với coach phải nói là do duyên. Sau hơn...

Coach Quách Hiền

CEO Coach For Life – Executive Coach

Coach Quách Hiền là CEO của Coach For Life, là Chuyên gia Khai vấn về Lãnh đạo.

Sau khi tốt nghiệp MBA tại Đại học quốc gia Singapore (NUS), Coach Quách Hiền đã thử sức ở nhiều lĩnh vực như công nghệ thông tin, hàng không, ngân hàng, tại các tổ chức đa quốc gia và liên tục gặt hái rất nhiều thành công.

Trong hơn 16 năm kinh nghiêm, cô kiên trì theo đuổi lĩnh vực phát triển kinh doanh vì đó chính là cốt tủy để giúp các doanh nghiệp tồn tại và phát triển. Nhưng hơn thế nữa, cô say mê quản trị và phát triển con người, vì

Cô tâm niệm rằng con người chính là nguồn lực quý giá nhất của mỗi doanh nghiệp.

Trong thời gian làm quản lý cấp cao tại doanh nghiệp, cô đã sử dụng khai vấn như một công cụ lãnh đạo hiệu quả để tối ưu hóa tiềm năng nhân viênphát triển nhân viên lên các vị trí quản lý như Trưởng nhóm, Trưởng bộ phận, Giám đốc vùng, Giám đốc cả nước.

Từ bỏ vị trí quản lý cấp cao tại một ngân hàng quốc tế, cô đã chuyển sang làm Chuyên gia khai vấn toàn thời gian để có thể thỏa sức sáng tạo và theo đuổi niềm đam mê của mình trong lĩnh vực phát triển con người.

Học vấn & Kinh nghiệm làm việc

  • 2018: Marshall Goldsmith Certified Executive Coach (xếp hạng số 1 Executive Coach quốc tế 2017)
  • 2018: Chuyên gia khai vấn liên kết (Associated Certified Coach – ACC) của ICF
  • 2008-18: Giám đốc chi nhánh kiêm Giám đốc vùng, Ngân hàng Standard Chartered Bank Việt Nam
  • 2004-08: Phụ trách bộ phận kinh doanh B2B của Hãng hàng không Cathay Pacific
  • 2003-04: Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh, Đại học quốc gia Singapore (NUS) – Học bổng APEC
  • 2000-02: Phát triển kinh doanh mảng dự án công, Công ty TNHH Fujitsu Việt Nam

Đăng ký một buổi khai vấn không tính phí với chuyên gia từ Coach For Life

Đăng ký nhận bài viết mới từ
Coach For Life

Cảm ơn bạn đã đăng ký

Có lỗi xảy ra, vui lòng thử lại

Pin It on Pinterest